Jovens no Japão pagam empresas para pedir demissão e evitar conflitos
No Japão, a cultura de evitar conflitos leva jovens a pagarem serviços terceirizados para comunicar a demissão aos empregadores, preservando a harmonia social.
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Amizade no trabalho: como equilibrar relações pessoais e carreira
Amizades no trabalho podem ajudar no networking, mas exigem limites claros para não comprometer a meritocracia e a produtividade da equipe.
Apenas 1 em cada 3 trabalhadores brasileiros usa todos os 30 dias de férias
Estudo revela que a mediana de dias de férias utilizados no Brasil é de 20 dias, apesar de a lei garantir 30. Confira os dados sobre licenças e flexibilidade.
Geração Z prioriza carteira assinada e benefícios no mercado de trabalho
Ao contrário do senso comum, a Geração Z é a que mais exige formalização e benefícios no trabalho, buscando proteção em um mercado instável.
Copa do Mundo 2026: saiba como conciliar jogos e trabalho sem riscos profissionais
Saiba se existe folga legal nos jogos da Copa do Mundo e confira as orientações de RH para equilibrar a torcida com a produtividade no trabalho.
Uber corta 23% da equipe de RH e recrutamento
Uber corta quase um quarto de sua equipe de RH e recrutamento. CEO afirma que a medida visa maximizar a eficácia da gestão de pessoas na companhia.
Trabalhadores experientes: um diferencial competitivo
Empresas que valorizam a experiência de profissionais mais velhos ganham eficiência e lucratividade. A longevidade no mercado de trabalho é uma tendência….