Disney demite centenas de colaboradores em nova rodada de cortes
A Walt Disney demite centenas de funcionários em TI e RH como parte de um plano de redução de custos para liberar recursos para investimentos.
demissões
Uber corta 3,3 mil vagas em plano de reestruturação global
Uber corta 3,3 mil postos de trabalho em reestruturação para reduzir custos e simplificar a hierarquia de gestão global.
Samsung corta empregos nos EUA e muda sede para o Texas
Samsung reduz quadro de funcionários nos EUA e transfere sede para o Texas, afetando centenas de cargos em divisões de celulares e telas.
Meta é processada por usar IA para demitir funcionários com problemas de saúde
Ex-funcionários da Meta processam a empresa por alegarem que a IA foi usada para demitir desproporcionalmente pessoas com deficiência ou em licença médica.
Volkswagen avalia demitir até 100 mil funcionários para reduzir custos
Para combater custos 20% superiores aos da concorrência, a Volkswagen avalia eliminar até 100 mil postos de trabalho globalmente.
Volkswagen estuda fechar fábricas e demitir 100 mil funcionários na Alemanha
Volkswagen discute fechamento de fábricas e demissão de até 100 mil pessoas na Alemanha para recuperar competitividade frente ao mercado chinês e custos elevados.
Microsoft anuncia demissão de quase 5 mil funcionários; Xbox é o mais afetado
Microsoft anuncia demissão de quase 5 mil funcionários, com foco nas divisões do Xbox e Comercial. Ainda não há confirmação sobre cortes no Brasil.
Meta demite 8 mil funcionários para acelerar investimentos em IA
Dona do WhatsApp e Instagram, Meta demite milhares de funcionários para priorizar gastos com IA, apesar de lucros bilionários.
Uber corta 23% da equipe de RH e recrutamento
Uber corta quase um quarto de sua equipe de RH e recrutamento. CEO afirma que a medida visa maximizar a eficácia da gestão de pessoas na companhia.
Uber corta 23% do quadro de funcionários; RH é a área mais afetada
Uber corta 23% da equipe global, atingindo principalmente RH e recrutamento. CEO afirma que a medida visa maximizar a eficácia da organização.